崗位職責：
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規；
5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；
6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等；
8、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動。
任職資格：
1、人力資源或相關專業大專以上學歷；
2、兩年以上人力資源工作經驗；
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用
4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。
武漢廣涵財富管理有限公司是一家專業從事資本市場投資咨詢，個人理財服務的專業公司。公司在國內與多家劵商合作，并凝聚了一批管理超前、學識淵博、在投資領域有豐富的市場分析研究經驗組成的專業團隊，運用先進的機制、科學的管理、客觀務實的態度和不懈的追求，傾力打造在金融投資領域的優質服務品牌。
公司主要業務有：證券投資咨詢服務，個人金融理財。依托劵商交易平臺，銀行三方存管，是目前個人理財最具價值的投資服務公司。
