1.負責產品的工藝流程設計；
2.負責新產品的試產，以及參與設備及工裝的驗證；
3.工藝、工裝執行、改善的監督指導；
4.解決產品量產后生產過程中的產品技術問題。
1.會使用protel99se或altium designer，熟悉單片機原理等相關技術；
2.在手機廠或電器廠做過電子工程師或生技主管；
3.具備3年及以上電子電器生產行業的工作經驗；
4.具備良好的溝通協調組織能力、較強的動手能力；
5.能吃苦耐勞、主動探索、熱愛鉆研和抗壓能力較強。
應屆本科生薪資待遇：3000-4000元/月，綜合年薪4-7萬。提供3人間免費住宿，拎包入住。
應屆碩士薪資待遇：4000-6000元/月，綜合年薪7-11萬。享有3萬購車補貼，免費單間領包入住。
通過高層次人才審核者每月享有政府津貼、購房補助（一類50萬、二類30萬、三類20萬、四類10萬、五類5萬）
其他福利：社會保險、年終分紅、過節福利、帶薪年假、內部班車、拓展培訓、雙職業發展通道、內部健身房、圖書館。
駝人集團始建于1993年，在各級黨委、政府的大力支持下，現已發展成為一家集研發、生產、銷售、服務、文化于一體，專業從事麻醉、疼痛、護理、檢測、血液凈化、微創介入、外科、電子智能等一次性醫療器械生產經營的現代化企業集團。集團擁有70多家子公司，其中生產企業5家、經營企業6家、研發企業1家、合資企業7家，并在全國32個省份設有銷售子公司。集團現有4個生產基地，一個研究院，總占地面積690畝；有員工近5000人，并安排殘疾職工近500人。是國家高新技術企業、8個國家行業標準起草單位，[8個國家行業標準起草單位]質量標桿企業、全國工業品牌示范企業、河南省首批創新龍頭企業、河南省制造業創新中心等國家及省級榮譽60余項。
2017年，集團實現銷售收入35億元，同比增長20%；在集團繳稅2億多，長垣實現納稅1.5億元，同比增長47%。主導產品麻醉包中國市場占有率達48%，留置針、輸注泵26%，中心靜脈導管、氣管插管、呼吸回路中國市場均銷量第一，覆蓋醫院終端8000余家。產品遠銷50多個國家和地區，在歐洲、印度建有國際子公司。
人才和創新是駝人持續發展的源動力，集團擁有600人的專業研發團隊，其中博士13人，研究生以上學歷近300人，外籍專家10余人，長期駐廠進行技術指導，2017年集團研發費用投入2億多元，占銷售收入的7%。建成1萬平米產品研發中心，先后承接7項國家科技支撐計劃項目。2008年開始，集團每年投資700萬元用于醫學領域產學研一體化發展，至今該項工作已連續進行10年；并經國家科技部批準設立“駝人醫療器械科技創新獎”，成為中國社會力量創辦的第一個醫療器械創新獎部級項目。集團所研發的新型留置針、新型電子輸注泵、加強型麻醉導管獲得河南省科技成果證書，擁有自主知識產權的專利300余項，其中發明專利45項，外觀設計專利43項，實用新型專利200余項，國際專利2項。
為助力中國醫學發展，集團還投資1億多元興建建筑面積6000平米的醫學博物館。博物館分為中國衛生事業發展史館、中西醫學史館、中國麻醉博物館、中國護理史館、血液凈化史館和醫學綜合展館，現已建成并面向社會開放。博物館建立融展示、收藏、交流為一體的互動體系，為更多的臨床醫護人員提供學習的機會，駝人控股集團也將為中國醫學的發展做出更多貢獻。
